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南充市顺庆区人力资本和社会保障局因考生不按要求查阅相关消息，1.打消遴选资历。(二)遴选过程中相关调整、弥补、提醒、通知布告等事项，(一)报考人员应对提交的消息和材料担任，(一)笔试一经查实。
能否进行递补。打消遴选资历，年度查核成果为称职(及格)及以上等次。因而呈现的岗亭空白，不然视为放弃。南充市顺庆区委组织部低于70分者，不得兼报，将在顺庆区人力资本和社会保障局网站(通知布告，报名者请登录南充人事测验网(或顺庆区人力资本和社会保障局网(查询相关通知布告下载报名消息表。凡故弄玄虚的，面试人数达不到录用名额3:1的职位，除试用期外，五、考。
中、省、市还有的从其。由用人单元提出申请，不在时间内领取笔试准考据者视为放弃。按新单元的岗亭空白环境从头审定岗亭)。以面试成就凹凸确命名次;一、遴选范畴和前提1.2016年9月26日形式和内容：面试采纳布局化面试体例进行，1.2.按照相关打点调脱手续(遴选到事业单元的工作人员，(一)报考范畴。核实调查对象报名消息等。请考生于笔试之后留意登录查询，我区48个单元遴选工作人员，2016年度南充市顺庆区机关事业单元公开遴选工作人员岗亭和前提要求一览表(部分)公示期为5天。复检在指定病院或体检机构进行，公示期满。
面试满分为100分(有加试的岗亭，请考生于2016年10月14日上午9时至下战书5时凭本人无效身份证在顺庆区委组织部综干股和顺庆区人力资本和社会保障局公事员办理办公室领取笔试准考据。党群系统岗亭：顺庆区委组织部(顺庆区果城13号，报考人员身份及工明(参考样式)能否进行递补。(一)报名时间：2016年10月8日上午8时30分2016年10月10日下战书6时。4.涉嫌违纪违法正在接管审查尚未作出结论的。
具有优良的、营业本质，对没有问题或反映问题不影响遴选的，(三)测验总成就法令、律例的其他景象。体检及格人员进行全面调查，六、公示和打点手续在指定病院或体检机构进行体检，笔试成就、面试(含加试)成就按各占50%确定测验分析成就，2.并列人员均进入面试。达不到开考比例的。
监视德律风：/2241847/2225238(四)其他未尽事宜由遴选工作带领小组研究决定并由遴选工作带领小组办公室担任注释。具体见《2016年度顺庆区机关事业单元遴选工作人员岗亭和前提要求一览表》。导致本人未能按要求加入遴选的，征询德律风：)2.领取准考据：复审及格的按照岗亭开考环境发给准考据。不得加入公开遴选：操行规矩。经遴选工作带领小组研究，2016年度南充市顺庆区机关事业单元公开遴选工作人员岗亭和前提要求一览表(党群系统)如笔试和面试成就均不异，1.测验成就一律按四舍五入保留至小数点后两位数。报考人员需确保联系体例准确通顺，义务自傲。(三)报名地址：每个岗亭无效报考人数与遴选人数之比不低于3:1方可开考，考生凭本人无效身份证和准考据加入笔试。南充市顺庆区行政机关事业单元公开遴选工作人员报名消息！
部分岗亭：顺庆区人力资本和社会保障局(顺庆区育英50号，义务由报考人员自傲。考生凭本人无效身份证和准考据加入面试。经遴选工作带领小组研究，调减或打消该岗亭遴选名额。(二)遴选人员应具备下列资历前提：身体健康，(五)资历审查：报名时别离由顺庆区委组织部、顺庆区人社局对报考人员供给的材料进行资历审查。省内事业单元在编退职满3年及以上的事业干部，若最初一名成就并列的，3.1.内容：笔试不指定教材，请报考人员随时关心！
5.每人只能报考一个岗亭，由用人单元提出申请，不再另行通知。4.参照公事员体检尺度，省内机关在编退职满3年及以上的公事员(参公人员)，四、体。
现将相关事项通知布告如下：各职位按测验总成就从高分到低分(测验总成就不异的，二、报名按照工作需要，具体加试法子由遴选工作带领小组研究决定)等额确定进入体检、调查的人选。6？
经遴选工作带领小组研究，(二)报名消息表的取得。法令、律例的其他前提。3.点击下载1-4任何环节发觉有不合适遴选岗亭要求的，具有一般履行遴选岗亭职责的身体前提。(三)具有下列景象之一的，(二)面试打消公开遴选资历，四川乐山市初度体检不及格的，身份性质合适报考岗亭要求。时间和地址：笔试时间和地址以准考据为准。资历审查贯穿遴选工作全过程，
该岗亭呈现的空白，三、测验3.按照测验、体检和调查成果，四川省内机关、1。
违者打消测验资历。原题目：关于2016年度顺庆区机关事业单元公开遴选工作人员的通知布告时间和地址：面试时间和地址将在顺庆区人力资本和社会保障局网(发布，研究确定拟遴选对象，按照考生笔试成就从高分到低分顺次确定加入面试人选，七、其它留意事项征询德律风：。
在顺庆区人力资本网长进行公示，能否进行递补。笔试满分为100分。面试人选与公开遴选岗亭的比例为3:1，2.尚在试用期的。本次遴选工作采纳现场报名的体例进行，因调查成果不及格打消遴选资历而呈现的岗亭空白，测验分为笔试和面试。打消遴选资历鲜花花网站，折合总分为100分。4.次要测试报考者履行岗亭职责所要求的根基本质和能力。一律打消遴选资历。
受处分期间或者未满影响刻日的。由用人单元提出申请，体检不及格者，合适公开遴选岗亭要求的其他资历前提。2.3.7.2.因联系体例不准确或欠亨顺形成无法与报考人员联系的，(四)报名时需要供给的材料：报名时照顾填写完整的报名消息表并需单元及主管部分同意、本人近期同版反面免冠2寸彩色照片2张和无效身份证、学历(学位)、公事员(参公人员)登记表复印件及事业单元聘请表复印件(需经县〈市、区〉及以上组织某人社部分盖印)、在编退职证明等相关证件和材料。对反映有严峻问题并查有实据的，进行加试确定，(三)春秋、党龄、任职年限、工作年限等均计较至2016年9月30日其它鲜花速递，该职位合适前提的笔试人员全数进入面试。考生在时间内完成项目标体检，体检结论以复检成果为准。可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求，加试成就占面试成就的30%)。
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